3月12日上午,扬州市邗江区方巷镇党委副书记、镇长曹明明一行莅临长顺创谷(宜兴)智能产业园参观考察。长顺创谷宜兴项目总经理刘通、长顺地产投资副总监鲁岗、长顺创谷宜兴项目招商总监郭富保等陪同接待。
考察团一行首先参观了长顺创谷(宜兴)智能产业园招商中心,听取了长顺创谷产业园区发展情况以及服务科技产业的成果展示。目前,长顺创谷在全国十多个城市,特别是长三角核心城市投资运营产业园区数十个,引进中小企业达1200余家。在江苏省泰州、泰兴、宜兴、南通、安徽滁州、河南郑州、福建泉州等地均有项目分布。
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她,是女儿,是妻子,
是母亲,更是她自己。
她一人多角,演绎千面千美。
可在职场雷厉风行,
也可独享云淡风轻。
她们在自己的职位上发光发热,
汇聚成坚不可摧的长顺力量,
3.8女神节,长顺献好礼,
致敬长顺的女性力量,祝福每一个她!
璀璨春日,向美而生!
在女神节这个特殊的日子里,
一份匠心独具的礼品,
不仅是对女性员工的认可和感谢,
也是对她们未来的美好祝愿。
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2月28日,扬州市邗江区竹西街道举办了“醉美竹西”2024新春产业招商签约大会,出席此次活动的有扬州市邗江区区委书记张新钢、邗江区人大常委副书记、副主任朱发奎、邗江区委办主任卢亦斌、邗江区竹西街道党工委书记孙德彪、邗江区竹西街道办事处主任申忠杰等党政部门领导和优秀企业代表。长顺地产总裁戴军带队参加了本次活动。
▲ 扬州市邗江区竹西街道党工委书记孙德彪主持会议
会议由邗江区竹西街道党工委书记孙德彪主持,邗江区竹西街道办事处主任申忠杰致欢迎词并对竹西街道的投资环境进行了详细推介,会上还向招商大...
3月23日,碧桂园集团湖南区域执行总裁、湘江智谷项目总指挥李天鹏、湘江智谷项目顾问肖鸿、财务总监胡玲、投资总监戴子轩、招商总监邵勇、工程总监王金鑫等一行莅临长顺集团苏州总部,就产业园合作开发运营事宜进行合作磋商。长顺集团地产总裁戴军、地产营销副总裁王伟、集团财务总监吴加兵、集团财务经理徐燕、地产投资副总监鲁岗、地产成本总监丁富琴、地产成本经理李义军等接待并进行座谈。
长顺地产总裁戴军对李天鹏总裁一行的到来表示热烈的欢迎和感谢,对长顺集团的公司实力、运作模式及目前旗下各产业园的建设、招商情况做了详细...
女性,
从来不是普通的代名词。
无论时代如何变迁,
女性力量一直都在熠熠生辉。
母亲、妻子、女儿、同事、爱人……
不论是何种身份,身居何处,
女人都是这世界最美的色彩。
在这颗蔚蓝色的星球上,
有无数的女性正在奋力拼搏,
努力追梦。
今天是国际劳动妇女节,
致敬每一个闪光的她!
春风三月,花香四溢。在今天这个属于所有女性的节日里,长顺集团为每一位女神,送上专属礼物。收到惊喜的女神们,脸上都洋溢着满满的...
春节的喜庆气氛还未消散,新的征程已拉开帷幕!大年初八,癸卯兔年开工第一天,长顺人斗志昂扬地迈向新的征途。
1月29日,长顺集团2022年度遗留问题工作会议在苏州总部大会议室举行。集团董事长孙炳良在会上作重要讲话,董事会成员及各子公司、集团直属各部门的相关工作负责人等20余人参加了会议。
首先,各子公司和集团直属各部门分别汇报了2022年度的各项遗留问题,提出相应解决办法,并落实到具体责任人。
随后,孙董作总结发言。孙董指出,处理好2022年度的遗留问题,能扫清阻碍前进的障碍,长顺才...
1月12日下午,以“实业人的新时代”为主题的2023(第十六届)苏商领袖年会暨实业强国论坛在南京拉开帷幕。江苏省人民政府副省长胡广杰出席大会并讲话。省、市政府领导,相关省直机关领导,苏商会会员单位,获奖企业家代表,江苏各地标杆企业领导人,科研机构代表,金融机构代表,新闻媒体代表等共聚一堂,共同探讨新时代背景下江苏实体经济高质量发展之路。
年会现场,作为苏商领袖年会的重要延续性环节,“2022苏商高质量发展”系列榜单重磅发布。长顺创谷控股集团孙炳良董事长荣获”2021年度苏商实业强国突出贡...
1月11日,“以不凡,敬平凡,创非凡”2023年长顺集团新春联欢晚会,又以网络在线直播的形式,与广大长顺集团员工家属、客户伙伴及关心长顺发展的每一位朋友见面。今年的直播,直播间观看人数超28.5万人次,线上线下齐互动,奖品更大,红包更多,精彩纷呈。
开场、致辞
18:18,两位优秀的主持人登场,拉开了长顺集团2023年新春联欢晚会网络在线直播的序幕。孙炳良董事长发表新春致辞,代表长顺集团对全体员工、员工家属及客户伙伴表示衷心的感谢,并指引了长顺未来一年的发展方向!
主持人开场
极不平凡的2022年终于过去,充满希望和期待的2023年已经走来。1月7日-8日,长顺集团2023年度中高层干部年会在苏州总部大会议室举行。集团董事长孙炳良作出重要讲话,董事会成员及各子公司、各部门的相关中高层干部参加了会议,会议由人力行政总监刘芳主持。
首先由财务部、人力行政部汇报2022年度工作完成情况。财务部从港股IPO上市准备、融资及财务风险管控、税收管理及筹划等几大方面,对2022年的集团财务工作进行回顾和总结。人力行政部则从疫情影响、招聘培训、薪酬绩效、劳动关系、开源节流、社会责任等几...